根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《信息公开条例》）有关规定，特向社会公布2022年度通道侗族自治县人力资源和社会保障局政府信息公开工作年度报告。报告由总体工作情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况和其他需要报告事项六个部分组成。本报告中所列数据的统计时限自2022年1月1日起至2022年12月31日止。如对本报告有任何疑问，请与通道侗族自治县人力资源和社会保障局联系（地址：通道县双江镇长征中路商贸广场，邮编：418500，电话：0745－8628388，邮箱：672890721@qq.com）。

 一、总体情况

（一）主动公开情况

2022年，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，积极做好我局政务公开相关工作。通过通道县政府门户网站共主动公开政府信息30条，其中文件通知4条，人事信息3条，规划计划3条，财政信息2条，信息公开年度报告1条，机构设置17条。

（二）依申请公开政府信息情况

2022年我局继续完善依申请公开的程序，全年依申请公开信息共2条。

（三）政府信息管理

我局高度重视政府信息管理工作，按要求及时公开标准目录中的事项，并根据实际情况主动拓宽公开范围、细化公开内容、丰富公开渠道、缩短公开时限、创新公开方式，以推进标准化规范化建设为抓手，将信息公开不断推向深入。

（四）平台建设

    今年以来，我局持续充分发挥政府网站作为人社领域政务信息公开首要平台的关键作用，进一步拓宽网站内容供给，加大政务服务和便民服务范围的扩面工作，不断提升公开水平和服务能力。及时优化调整网页栏目设置，完善就业创业、人事人才、劳动关系、社会保障服务信息公开栏目，满足新时代人民群众对公共法律服务的信息需求。

（五）监督保障工作

加强责任机制建设。通过健全和完善工作考核制度、责任追究制度，明确信息公开的工作流程和操作准则，加强政府信息公开机构队伍建设，做到按制度办事，按程序公开，杜绝泄密事件发生，从源头上落实政务信息的保密安全，确保信息发布的真实性、有效性和准确性。

二、主动公开政府信息情况

  三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2021年问题整改情况：

针对存在的问题和不足，我局以提升服务水平为目标，以实施行风建设工作为抓手，进一步加强政府信息公开工作。一是加强宣传力度。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，加强正面宣传引导，弘扬主旋律、传播好声音，把各项便民利民措施讲好、讲透、讲到位。二是健全规章制度。坚持围绕中心、服务大局，认真清理应公开事项，查漏补缺，编制更加科学规范的政府信息公开目录，不断增加信息公开的领域和深度，进一步提高人社局信息公开工作的质量。三是进一步拓宽信息公开的渠道，通过led显示屏、电视等多种方式，为群众、企业等其他社会组织获取政府人社信息提供便利，使政府信息公开形式在便民利民上更加灵活多样。

2022年，我局政府信息公开工作虽然取得了一定成绩，但还存在一些问题和不足，主要表现在：一是政府信息公开内容、格式的规范还需要进一步加强；二是政府信息公开形式不多，公开渠道有待拓宽。

下一步，我局将积极改进，促进政府信息公开工作水平整体提升。2023年重点做好以下几方面工作:一是进一步提高机关干部对做好政务公开工作的认识，加强宣传教育，积极开展政务公开学习工作，不断提升公开整体工作水平;二是认真梳理，逐步扩大信息公开内容。对原有的政府信息公开目录进行补充完善，确保公开信息的完整性和准确性。三是进一步完善信息公开工作各项规章制度，对信息公开工作进行规范管理，强化监督考核，加大落实力度。

六、其他需要报告事项

无